Requirements Engineer (m/w/d) - ID: 72

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Über uns

Software made in Franken – dafür steht die SINTEC Informatik GmbH seit mehr als 25 Jahren. Mit rund 150 Mitarbeitenden haben wir uns als inhabergeführtes Softwarehaus im Mittelstand etabliert. Bei uns triffst Du auf Sportskanonen und Serienmarathon-Experten, Superhirne und Erfindergeister, Coffee Nerds und Teatime Fans. Genauso individuell wie wir sind auch unsere Projekte. Keines ist wie das andere. Das bedeutet für Dich: Neues lernen und anspruchsvolle Aufgaben lösen. Ob Digitalisierung oder Automatisierung: Technologisch state-of-the-art entwickeln wir individuelle Software für unsere Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Dies macht uns krisensicher und schenkt Dir Stabilität.

Deine Aufgaben

  • Als Requirements Engineer bildest Du die Schnittstelle zwischen Stakeholdern und Entwicklern für individuelle Entwicklungsprojekte
  • Du ermittelst, analysierst bzw. spezifizierst Kundenanforderungen und bereitest diese für die weitere Bearbeitung auf
  • In Deiner Funktion berätst und unterstützt Du Deine Kolleginnen und Kollegen während des gesamten Entwicklungsprozesses hinsichtlich der Umsetzung der Anforderungen
  • Die Dokumentation der einzelnen Projektschritte sowie die Sicherstellung der Softwarequalität runden Dein Aufgabengebiet ab

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation kannst Du vorweisen
  • Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Requirements Engineering gesammelt
  • Anforderungs- bzw. Projektmanagementtools, wie DOORS, Jira oder Confluence, sind für Dich nichts Neues
  • Dein Arbeitsstil ist selbstständig sowie engagiert und Du zeichnest Dich durch eine kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit aus
  • Die Kommunikation in Deutsch und Englisch stellt für Dich keine Herausforderung dar

Unser Angebot

  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sind bei uns gelebte Praxis
  • Du hast viel Gestaltungsspielraum und eigene Ideen sind erwünscht
  • Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch Tutoren sind selbstverständlich
  • Wir feiern unsere Erfolge: Firmenevents (Sommer-/Weihnachtsfest, Stammtisch etc.)
  • New Work ist für uns nicht new: bis zu 100 % Remote, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
  • Du bist hier in guten Händen: Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung (weltweit und 24 Std. rund um die Uhr)
  • Wir sind top erreichbar: Firmenparkplatz, sehr gute Verkehrsanbindung, VGN FirmenAbo
  • Firmenfahrrad auch für Deine/n Partner/in

Deine Bewerbung

Wir freuen uns jetzt schon auf Deine aussagekräftige Bewerbung, bitte ausschließlich als PDF, mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an katja.schneider@sintec.de oder per Online-Bewerbung.
  • Katja Schneider
  • HR-Management
  • 0911 97993-59